〈本公司举措〉 ～挑战可持续成长～

健康经营基本方针

“员工身心健康最为重要。
提升 ES（员工满意度）是提升 CS（客户满意度）不可或缺的条件。”

增幸产业的健康经营

这是一项帮助员工每天早晨清爽醒来、享受美味饮食、积极投入工作，
并以积极态度看待事物的活动。

“为更好生活而建立机制”
我们如此定义。

开始健康经营的契机

2015年，一名中坚员工因病突然离世。
这成为本公司开始推进健康经营的契机。

正式开始活动是在2017年。此后，我们采取了各种健康促进措施。